处理冲突，是Leader的必修课
实现团队对“冲突”处理的真正认同，是一个leader的必修课，来自思享会 2020/08/23期线上沙龙 的最佳实践
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“令人信服”是对Leader的基本要求
“信”，是团队对Leader品行的评判 人无信不立，对于一个团队的Leader来说，这句话更贴切。 … 继续阅读 “令人信服”是对Leader的基本要求
VOL. 06/28 成为令人信服的Leader最佳实践
得人心者，得天下
如何成为令人信服的Leader
领导力不是靠学习知识能获得的，重点在自我修炼。